El equipo de Gobierno del Ayuntamiento de Talavera de la Reina ha anunciado que en 2026 se pondrá en marcha una oferta pública de empleo destinada a fortalecer la plantilla de la Policía Local. En total, se convocarán 11 nuevas plazas, una medida que, según el portavoz municipal, supone un paso decisivo para consolidar y reestructurar el cuerpo.
El portavoz del equipo de Gobierno, Jesús García-Barroso, ha subrayado la “plena confianza” del Ejecutivo local en la Policía Local y ha destacado que, “por primera vez en muchos años” va a sacar una oferta pública de empleo en este año 2026 “como anteriormente nunca se había realizado, precisamente para reforzar y para reconstituir el cuerpo de la Policía Local”.
Una oferta pública histórica para reforzar la Policía Local
De las 11 plazas previstas:
- 1 será para subinspector
- 1 para oficial
- 9 para agentes de Policía Local
El portavoz ha definido esta convocatoria como una “dotación extraordinaria” destinada a apoyar de forma clara y directa a la plantilla actual.
Mejora salarial para equiparar a Talavera con ciudades similares
Tal y como ya adelantó el alcalde, en los próximos presupuestos municipales se incluirá una subida en el complemento de destino, que pasará del nivel 16 al 18.
El objetivo de esta medida es equiparar a la Policía Local de Talavera con la de otras ciudades de características similares en tamaño y población, garantizando así una mayor competitividad y reconocimiento profesional.
