Teleoperador /a venta Energía INTELCIA Teletrabajo + Incentivos – Toledo /Talavera de la Reina

• Experiencia mínima: no requerida
• Tipo de contrato: de duración determinada, jornada parcial – tarde

Requisitos

• Estudios mínimos Bachillerato
• Experiencia mínima No Requerida
• Requisitos mínimos
  • – Valoraremos tu experiencia y/o formación en ventas, disponibilidad horaria y conocimientos ofimáticos. Si eres una persona comunicativa y con iniciativa, no dudes en formar parte de nuestro equipo.
  • – Valorable conocimientos de sector energético de empresas como Iberdrola, Naturgy, Repsol, Endesa, etc.
  • – Disponibilidad para formación selectiva ONLINE a cargo de la empresa de 6 días de duración en horario de 15:00h a 21:00h.

Descripción

¿Tienes ganas de trabajar y aprender? ¿Eres una persona comunicativa y con iniciativa? ¿Te gusta el trato con la gente? ¿Quieres trabajar como Teleoperador/a de Venta de Energía? ¡En Nexian te estamos buscando!

Colaboramos en un importante proyecto para INTELCIA – UNISONO SOLUCIONES DE NEGOCIO, importante Call Center Internacional, en TELETRABAJO; en un servicio estable, en crecimiento con mucha proyección, incentivos desde el primer día y un inmejorable ambiente de trabajo en una compañía socialmente responsable.

Trabajarás en la emisión de llamadas para la venta de productos y servicios de energía.

Se ofrece
– Formar parte de un proyecto estable y ampliar tus conocimientos en técnicas de venta en el sector energético.
– Formación selectiva online a cargo de la empresa de 6 días de duración.
– Incorporación inmediata tras completar la formación con un contrato inicial temporal de 2 meses prorrogable.
– Trabajar desde tu domicilio, adaptándonos a la situación sanitaria actual.
– Contrato laboral de 30 horas semanales con horario de lunes a viernes (no fines de semana ni festivos) en turno de tarde de 15:00h a 21:00h, posibilidad turno de 25 horas semanales de 16:00h a 21:00h.
– Salario según convenio Contact Center.
– Incentivos desde el primer día por ventas completadas según el plan de la empresa y servicio, pudiendo incrementar el salario en más de un 30%. Concursos mensuales y premios para los mejores vendedores (portátiles, ipad, phone, etc.).
– Posibilidad de compatibilizarlo con formación.
– Integración a una plantilla comprometida con un buen ambiente de trabajo.
– ¿Quieres saber más? ¡Inscríbete! El proceso de selección y formación se llevará a cabo vía online mediante Google Meet.

• Número de vacantes 20

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